荔城区医院公开招 = 856;专业技术人员简章

2009年荔城区&#= 21307;院公开招聘专业技Ĉ= 15;人员简章

根据工作需要，荔à= 78;区医院(事业单位)拟向社会公开招聘35名身体健康、ű= 81;纪守法、良好职业道= 德的专业技术人员，= 5307;聘简章如下：

ߌ= 8;、职位、人数、对象&= #12289;条件

= 职位代码	= 招聘 <= span style=3D'mso-spacerun:yes'> 职位	= 招聘人数	&#= 32844;位资格条件
大= 867;专业	= 具体专业	= 学历	= 其他条件
01	临= 4202;医生	男8名女2名<= span lang=3DEN-US>	临= 4202;医学类		本= 1185;及以上	西医类，&= #20840;日制学历，1974年1月1日之ࡧ= 8;出生，03、04职位= ;，学历为中专的，需&#= 26377;执业护士证。
02	仪= 2120;	3	医= 3398;技术类	医= 3398;影像学	本= 1185;及以上
03	临= 4202;护理	10	护= 9702;学类	护= 9702;	中= 9987;及以上
04	临= 4202;护理	3	护理学类	助= 0135;	中= 9987;及以上
05	麻= 7257;科	男2名女1名<= span lang=3DEN-US>	医学技术类= ;	麻= 7257;学	本= 1185;及以上
06	眼= 2289;耳鼻咽喉科	男2名=	临床医学类= ;	眼= 2289;耳鼻咽喉	本= 1185;及以上
07	病= 9702;科	2	临床医学类= ;	病= 9702;学	本= 1185;及以上
08	检= 9564;科	1	医学技术类= ;	医= 3398;检验	本= 1185;及以上
09	口= 3108;科	男1名=	口腔医学类= ;	口= 3108;	本= 1185;及以上

<= span style=3D'font-size:16.0pt;mso-bidi-font-size:12.0pt;font-family:FangSong_GB= 2312'>二、报名与资格审ĉ= 97;：

1、报名时间： 5月25日—30日

2、报名地点：荔城= 306;医院人事科

3、联系人：徐文ࢽ= 2; = ; 联系电话：05= 94-2193471

4、报名费：80元/人

5、注意事项：（1）、报名须携४= 2;本人身份证、毕业证&= #20070;、报到证 (2009年毕业生持学&= #26657;就业推荐表) 原件和复印件ʌ= 92;1寸正面免冠同ॵ= 3;照片4张；（2= 5289;已就业的须出具所ࢷ= 2;单位同意报考的书面&= #24847;见。

Ç= 77;、 = 考试与聘用：

考试采取笔试和面ť= 97;相结合的办法，笔试= 和面试成绩各占50%；报名人数每= 010;职位达到1：3以上= 6041;可开考，达不到1：3比例= 0340;，需经用人单位及ߟ= 4;事部门批准方可开考&= #12290;

1、笔试：

（1）时间：6月15日上午9：30—11：30

（2）内容：医学ߒ= 0;床《“三基”训练》（福建省医院管理协= 0250;2006版）

（3）地点：荔城ࡒ= 6;医院（莆田市荔城区&= #40644;石镇东井街西侧）= 307;技住院大楼9层会议室。

（4）原荔城区医༉= 8;自聘人员同等条件报&= #32771;，按工作时间（以= 614;订合同为准），笔试= ;分每年度加0.5分（上限2= .5分）。

（5）笔试合格线ஸ= 1;荔城区医院招聘专业&= #25216;术人员领导小组划= 450;。

2、面试：

（1）面试人&= #36873;的确定：面试人选按笔试成ń= 89;从合格线以上高分到= 低分依次按职位数1：3比例= 0830;定人选进入面试；若合格人数达不到į= 40;，按该职位上线考生= 实际人数面试；无竞= 0105;职位进入面试的面෻= 7;成绩合格线为75分。=

（2）面试采用参照公&#= 21153;员结构化面试方式

（3）面试时间： 6月19日上&= #21320;

（4）面试地点：荔&#= 22478;区医院（莆田市荔à= 78;区黄石镇东井街西侧= ）医技住院大楼9层会议室。

<= span style=3D'font-size:16.0pt;mso-bidi-font-size:12.0pt;font-family:FangSong_GB= 2312'>笔试、面试时需携ñ= 02;准考证、身份证等有= 效证件，否则不予入= 2330;。

3、体检&= #12289;考核：

体检时间：6月23日

按招聘人数和考试Ņ= 08;合成绩1：1列为= 0307;检和考核对象，体੹= 6;或考核不合格者，按&= #24635;成绩高低依次递补A= 292;总成绩并列的以面试= ;成绩高分的列为体检&#= 32771;核对象。

体检标准：参照2005年1月17日人事部ӌ= 9;卫生部颁布的《公务&= #21592;录用体检通用标准A= 288;试行）》实行。考生= ;对体检结果有疑义的&#= 65292;可当场复检一次，Ç= 81;能当场复检的项目，= 允许考生在得知体检= 2467;果后一周内提出，࠸= 0;由人事部门指定的医&= #38498;复检一次，以复检= 340;结果为准。

4、聘用：体检考核合= ;格人选经编制部门核Ñ= 34;后到人事部门办理相= 关手续，试用期三个月Ӎ= 0;期满考核合格者，与&= #21306;医院签订聘用合同A= 288;时间均从试用期算起= ;）；不合格的取消聘&#= 29992;资格。

四、有&= #20851;事项

1、Ű= 27;入面试、体检、考核= 的报考者由招聘领导= 3567;组办公室负责通知௥= 6;关事宜。

2、报考者有&= #24324;虚作假的，一律取= 040;资格。情节严重的，= ;给予法纪政纪处分。

3、整个招聘&= #36807;程应接受区有关部&= 376;的监督。

4、本简章由荔城ࡒ= 6;医院招聘专业技术人&= #21592;工作领导小组负责#= 299;释。

= &nb= sp; = 荔à= 78;区人事局

= &nb= sp; 荔城区卫生&= #23616;

= &nb= sp; 荔城区医院<= span lang=3DEN-US>

= &nb= sp; 2009年= ;5月11日

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